杨凌职业技术学院(2)

企业建立了合作关系，探索出联合培养型、工学交替型、项目导向型、奖助激励型、订单培养型等多样化的人才培养模式。教职工先后承担各类研究项目82项，科研推广项目228项，在研经费667万元，有专利3项，承担了国家星火计划和“863”计划课题项目部分内容。先后获部级科技成果奖1项、省级科技成果奖15项、地厅级科技成果奖16项。学院选育的小麦新品种“武农148”已在黄、淮、海麦区累计推广2000万亩，获得陕西省2005年度科学技术二等奖；选育的菊花新品种“玉壶妹”已通过省级品种审定；新型瓜菜化控浸种技术居国内领先水平，其产品“优比”浸种剂获国家专利。学院先后获国家级教学成果奖1项、省级教学成果一等奖1项、二等奖5项。学院探索与实践的“高等职业教育目标教学体系（oes）”获国家级教学成果奖。水利水电工程建筑、生物技术及应用2个专业被确定为国家级教学改革试点专业，园林工程、畜牧兽医、经济管理、机电设备运行与维护、园艺技术、机电设备运行与维护等6个专业被确定为省级教学改革试点专业。其中，水利水电工程建筑、生物技术及应用、园林工程、机电设备运行与维护专业被评为省级优秀教改试点专业。《土壤与植物营养》、《农田水利》、《生物化学》等10门课程被评为省级和行业教指委精品课程。《园林规划设计》被评为国家级精品课程。主、参编全国正式出版教材193种，公开发表论文1600篇，其中核心期刊350多篇。学院创办有《杨凌职业技术学院学报》、《高职教育研究》等刊物。先后与美国、德国、比利时、日本等国家和地区开展了多项交流与合作。

学院坚持不断改善办学条件，深化教学改革，努力提高人才培养工作质量，赢得了良好的社会声誉。按照“以规模增效益，以效益促质量；以学生为中心，以就业为导向；稳住就业率，提高就业质量，以质量促招生、求发展”的发展思路，建立了领导重视、全员参与的就业格局和院系结合、以系为主的就业机制，形成立足行业、面向社会、内引外联、辐射全国的就业工作新局面，实现了毕业生就业率、就业质量居全省同类院校前列的目标。在2009年全国毕业生就业工作网络视频会上做了题为《实施百县千企联姻工程、搭建工学结合平台、推动毕业生就业工作再上新台阶》的专题发言。

学院将秉承“以人为本，质量立校，特色办学，创新发展”的办学理念，实施质量立校、人才强校、改革兴校、特色名校四大战略和名牌专业工程、教学名师工程、实训基地工程、教学质量工程、产学研合作教育工程、素质教育工程、招生就业工程、管理创新工程、基础设施建设工程、文明校园工程等十大工程，努力把学院建成全国高职院校改革的示范、管理的示范、发展的示范。