林业支部党建工作总结(2)
生产任务。
（二）认真落实党风廉政建设责任制。根据县纪委要求，对党风廉政责任进行分解，签订责任状，制定详实的工作计划、实施方案。修订完善了工会效能建设7项制度，以机关效能建设为手段，以提高能力水平为目标，切实改观了林业局干部“懒、散、庸、混、浮、软、拖、贪、奢”等不良风气，使我局干部职工呈现出蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，为完成今年林业生产各项工作提供坚强保证。
（三）认真做好宣传暨精神文明创建活动。在制定工作要点时，紧紧围绕先进文化引领促进工作发展，把“热爱伟大祖国，建设美好家园”作为一条主线，做到长期工作有规划，近期工作有计划，短期工作有安排。制定了林业局信息报送制度及奖惩管理办法，安排专人进行登记管理；根据县委安排，我局对办公楼、家属楼进行了暖气管道更换及装修和亮化美化建设，改善我局办公环境。
（四）加强学习培训，落实制度，提高干部职工综合素质。一是坚持抓制度促落实，严格绩效奖惩考核办法、学习制度、考勤制度、安全制度等，完善了信息奖惩制度，完善目标责任制，实行业务奖惩制度，坚持抓落实，形成了按制度办事管人的氛围。二是落实好周五学习日制度。制定切实可行的学习计划和安排，加强干部职工学习教育出实效。三是抓党员经常性教育不放松。党组对党员采取定期不定期的谈心。对发现工作中苗头性问题，及时进行谈心交流，要求党员进行批评与自我批评，支部负责监督其改正，党员每季度做一次绩效考核评价，并将结果进行公示。四是组织开展了“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题系列教育、创先争优活动座谈会，按照学习讨论、自查整改等阶段程序有步骤地进行。五是结合国家重点人才培养战略，选派4名技术干部到自治区林校进行培训深造，2名干 部赴东北林业大学考察学习，开阔了眼界，增长了知识，提高了业务综合能力素质。
（五）信息化建设工作。建立健全了信息奖惩制度，采取适当经济奖励措施鼓励报送信息，进一步加大规范了信息报送和信息管理工作，严把信息上报质量，一批有份量的信息被州、县采用，同时在天上网、昆仑网、自治区内网、西部庭州网分别刊登。
