小学工会工作总结报告(2)
》获优秀奖。
3．组织教职工体检并建立健康档案
社会对教育的要求越来越高，加之学校班额过大，很多教师面临工作和生活压力而忽视体育锻炼，成为肩周炎、高血脂、高血糖、颈椎病、腰椎病等一系列疾病的高发人群。为了让教师有健康的体魄，能更好地教书育人，工会在学校行政的支持下，从3月15日起，分批组织在岗和退休教师到市康复医院进行体检，体检项目有内科、血压、肝功能、血糖血脂、B超等，体检教师除参加常规项目检查外，有的还根据自己的健康状况自主申请检查项目,对身体进行全面检查。学校根据检查结果，请医院为各位教师建立了健康档案。此举不仅让教师了解到自己的身体状况，有利于有病早治疗，无病早预防，确保教师全身心地投入教育教学工作，还增强了教职工的保健意识。
4．关工委工作力抓三要件
本学期关工委工作着力抓住三要件，使工作再上新台阶。4月，学校关工委领导成员和刘芝梅等6名热心关工委工作的退休教师参加关工委专题会议。会上，区关工委委员、学校关工委执行主任廖启荣传达了全区关工委工作会议精神。会上，关工委统一认识，讨论计划。强调了关工委工作常规管理要抓住三个要件：一是“三纳入”，即纳入学校当年的工作计划和总结；纳入学校的常规教育教学管理；纳入学校对教育教学工作的目标管理和绩效考核；二是“三为主三为辅”，即授课以班级小课堂教学为主，年级、全校性集中讲课、函授、网络、送教上门等为辅；教材以省审定的教材为主，自编、自选的辅导资料为辅；授课教师以在职教师或班主任为主，专家、老教师、社会人士等为辅；三是“常态化”，关工委工作要像抓教学常规一样管理，一样形成常态，克服随意性。同时，家长学校要巩固“十有”，即：有校务委员会、有校牌、有教室、有教材、有授课教师、有工作制度、有工作计划、有考核、有档案资料、有活动经费。每学期学完省编《小学生家长读本》2讲内容（学期初学一讲，期末学一讲），学校每学期家长学校培训不少于2次。同时，要深入开展校外教育咨询站、校内教育咨询台活动，进一步探索本校学生入学，家长入校，学生
