基层政府工会工作总结(2)
组成的乡劳动关系协调委员会，在乡服务中心设立了职工维权服务站及服务窗口，并有专人负责。逐步建立了三方协调机制。形成了以乡协调组织为核心、基层工会调解组织为结合点的协调管理网络，为维护我乡的社会稳定和职工权益发挥了作用。同时，我们还加强了《工会法》、《劳动法》和《合同法》等相关法律的宣传，积极做好职工来信来访、劳动争议调处等工作，切实把矛盾解决在基层。今年1至6月份，我乡工会职工维权窗口共接待劳资纠纷案件3起，调处率达到100%以上，做到事事有回音，件件有着落。
4、积极开展劳动保护和安全生产工作。我们在企业中广泛开展“安康杯”竞赛和“查找身边事故隐患”活动，有效地保障企业生产安全，提高企业安全管理水平。我们主动参与企业安全生产工作，通过帮助企业上门签订劳动合同，组织企业负责人及职工的学习培训，组织开展消防演习，制作安全警示标志及卡片等工作，效果显著。此外，乡工会还会同安委会，定期到重点企业、重点部位进行安全检查，监督企业实行安全生产。加大安全生产监管力度，建立安全生产长效管理机制。 5、组织开展“帮困扶贫”活动。我乡工会建立困难职工档案，经常组织走访慰问。乡工会定期或逢节组织力量对困难职工进行走访、慰问，把组织的温暖送到最需要关心的职工手中。各工会认真做好特殊困难职工的帮扶工作，解决他们的实际问题。
三、加强教育培训，提高职工素质，增强工会的凝聚力
强化职工思想道德建设。我们在企业职工中广泛开展以“争先进、当模范内容的职工思想道德教育，通过各种有效载体，开展“讲文明、树新风”、“五一文明岗”评选等活动，通过评比先进活动，发掘了一批好的车间班子及优秀职工，倡导了良好的职业道德风尚。积极做好省级劳模的推选工作，配合县总对推选对象吴文年同志进行座谈考察，报送其积极工作的事迹材料，最后经过评选，吴文年同志荣获省级劳模称号。
下步重点工作打算
