党组织会议发言记录
在现实社会中，人们在背后评价领导干部时，常常说某某很有水平，某某没有水平。此类评价是依据什么做出来的呢？答案一下子就被你猜中了。
讲话水平是衡量领导能力和素质的最直接、最朴素的标准，也是最重要的标准。很多成功的领导者之所以声誉斐然、业绩卓越、深孚众望，其原因主要就在于其讲话水平胜人一筹。要想成为杰出的领导者，首先必须成为杰出的演讲家。
领导讲话水平是领导能力的综合体现 修饰技巧
1、体现领导的思想水平 1、比喻:生动形象，色彩斑斓
2、体现领导的统御能力 2、借代:简洁精练，激发情感
3、体现领导的品格魅力 3、双关:两重含义，风趣自然
衡量讲话水平的基本标准 4、排比:语句隽秀，语势强烈
1、权威性标准 5、设问:突出重点，启发思考
2、通俗性标准 6、反问:语气凝重，感情强烈
3、开阔性标准 形体语言技巧
4、目的性标准 1、神色语
5、逻辑性标准 2、动作语
领导讲话的基本规则 领导讲话风格
1、标准性规则:表意明确、切中要害 1、讲话风格的认识
2、生动性规则:语言逼真、形神兼备 2、讲话风格的表现
3、针对性规则:有的放矢、切合实际 3、讲话风格的类型
4、鼓励性规则:振奋精神、鼓舞士气 主持会议时的讲话水平
提高领导讲话水平的基本途径 1、会议的基本程序
1、树立信心，提高心理素质 2、主持会议的基本规则
2、博闻强记，扩大知识积累 3、主持会议的技巧
3、抓住关键，明确讲话目的 作报告时的讲话水平
4、精心提炼，认真组织材料 1、报告的种类
5、反复预讲，拟定讲话提纲 2、精彩的开头
6、控制局面，增强自控能力 3、充实的主体
语言技巧 4、圆满的结尾
1、简洁:削繁去冗留清瘦 即兴发言时的讲话水平
2、引用:他山之石可攻玉 1、选话题，预做准备
3、幽默:爽心如意笑谈中 2、打腹稿，组织框架
4、机变:随机应变信如神 3、开场白，出奇制胜
5、说服:巧舌胜于百万兵 4、话易懂，深入浅出
