会议提名或民主推选,经教职工大会或教代会通过的方式产生。
学校考核组成员,必须严格执行考核规定,实事求是地进行考核。对不按规定程序考核的,责令按照规定程序重新进行。在考核中有徇私舞弊、打击报复、弄虚作假等情况的,将从严处理。
七、纪律要求
1、实行本办法后,各中小学校一律不得另立名目自行发放津贴补贴,不得挤占学校公用经费和项目资金发放津补贴,不得违反规定乱收费、乱集资、乱摊派发放津贴补贴,不得利用学校其他收入,违反收支两条线规定坐收坐支,私自发放津贴补贴。
2、各学校应严格按照财政部《行政事业单位工资和津补贴有关会计核算办法》,设立津贴补贴专用科目,用于统一核算本单位发放的所有津贴补贴,其他科目一律不得再核算津贴补贴。
3、市教育局把教职工绩效工资考核分配工作纳入各单位年度工作任务目标考核内容,进一步加强对此
项工作的监督和管理。教育局将组织有关人员对各乡镇和学校绩效工资考核分配情况进行督查。
上一篇:2015年辽宁教师涨工资最新消息
下一篇:2015年湖南教师涨工资最新消息
相关阅读
- 2015年起全面加强和改进学校美育工作 2015-09-28
- “马云的乡村教育家梦”——浅谈商业家马云 2015-09-16
- 2015年上海普高招生录取工作顺利结束 2015-08-17
- 谋划“十三五”,实现教育现代化 2015-08-17
- 黑龙江启动2015年“希望工程·圆梦行动” 2015-07-10
本文地址:http://www.edu399.com/jyzx/120601.html
本文标题:2015年黑龙江教师涨工资最新消息(3)
- 评论列表(网友评论仅供网友表达个人看法,并不表明本站同意其观点或证实其描述)
-