公务员考试招聘实行“阳光面试”

为确保面试的公平、公正，阳光、透明，杜绝在面试过程中“人情分”、“关系分”和暗箱操作现象的发生。近日，湖南省泸溪县事业单位招聘工作人员实行“阳光面试”。

据了解，该县为解决乡镇卫生院人才留不住、引不进的突出问题，经县委、县政府研究决定，并报请州人社局批准同意，从愿意回本县工作的应届全日制本科毕业生中直接招聘录用紧缺急需人才20名，分配到农村基层卫生事业单位工作。招聘录用工作采取现场报名方式，对符合条件报名人员进行资格初审，资格审查合格后直接进入面试。面试考场由7名考官组成面试考官组，面试考官和面试题目从州直医疗卫生机构的专家评委库中100%随机抽取和委托州有关医疗卫生专门机构命制。面试考官全程封闭、考生随机抽签答辩，纪检监察部门全程对监督考官、考生、工作人员的抽签，面试试题的保管、运送和分发，面试考官、计（核）分人员的工作情况和整个考区及外围监督工作。

同时，对岗位计划数与该岗位报名人数比例达到1：1比例的，面试成绩必须达到60分以上者才为合格，通过体检、考察与资格复审合格者，签订就业协议，办理录聘用手续。