2013年江苏省教师涨工资最新消息,教师涨工资改革方案

近日，按照国家政策规定江苏各地不同程度地对教师工资进行了调整，70%的市县平均涨资从800－3950元不等，其中徐州市各区教师平均工资涨幅也在2220元，徐州所辖的沛县最低也在800元以上，而作为徐州市其中一个区的贾汪区的教师工资却是空调整，去掉原有的各项补贴，实际平均涨不到100元，离国家规定的平均不低于1500元，差距太大，比苏南江阴、无锡更是一个天上，一个地下，贾汪成了省里不补、市里不给、区财政没钱的状况。一样的教书育人，一样的辛苦，在原本工资待遇相对就很低的情况下（一个工作20年的小学高级教师到手月收入不足1800元），现在差距拉得更大，贾汪的教师们心寒了，愤慨了，罢课了，这是谁之过？我无语！下面是江苏教师这次涨资情况：

按中一、工龄10——19年、技术十级计算：

岗位津贴 生活补贴 合计 备注

1 江阴 1900 2050 3950

2 无锡 1850 1900 3750

3 常州 1650 1960 3610

4 南京 1750 1750 3500 注

5 南通 1656 1750 3406

6 宜兴 1550 1600 3150 √

7 苏州 1450 1500 2950 40*X

8 镇江 1295 1380 2675 √

9 高淳 1200 1260 2460 √

10 扬州 1130 1235 2365 √

11 连云港 1110 1200 2310

12 淮安市 1050 1200 2250

13 徐州 1020 1200 2220 √

14 盐城市直 1000 1100 2100 √

15 丹阳 927 925 1852 √

16 江都 875 920 1795 √

17 盐都 850 940 1790 √

18 启东 891 830 1721 注4

19 兴化 784 805 1589

20 宝应 660 645 1305 √

21 洪泽 560 650 1210

22 东台 495 535 1030 √

23 金湖 400 450 850 √

24 灌云 410 410 820 √

25 沛县 325 480 805 √