如何做好专家学者思想政治工作的建议(3)
(1)高校专家学者在工作上，政治上，个人利益上都有不同的要求。院系党组织要热情鼓励、支持、帮助专家学者特别是党外专家学者个人在政治上、业务上的发展。帮助他们做好个人发展的“自我设计”，确定要达到的目标，以及实现目标的途径、步骤、方式，并在物质提供上给予最大限度的支持。院系党组织还应该多掌握社会信息，多做出谋划策、牵线搭桥的工作，认真做好组织协调服务工作，使他们能与本地的政府机构、工厂、企业建立起密切联系，帮助这些机构、工厂、企业解决工作和生产中的难题，提高政府机构的管理水平和企业生产的科技含量和经济效益。同时帮助有科研成果的专家学者，做好科研成果转化工作，把应用性的科研成果转化为社会生产力，加快高校产学研结合发展的步伐。
(2)院系党组织要特别注意应积极发现和推荐专家学者中的民主党派成员和无党派成员担任合适的党派和各级社会职务，如推荐有一定知名度的学者担任院系的院长(副院长)或者系主任(副主任)等，更好地发挥他们的作用，为院系以及学校的发展出力。
(3)院系党组织还应充分重视宣传工作，为专家学者们营造一个良好的工作氛围。从精神层面加大宣传自己的非物质特色，如院系对待的一贯态度，院系的精神内涵以及院系是否具有兼容并包的传统等能对高校广大的专家学者起到感情凝聚力的作用，对院系和高校的稳定和发展有着不可替代的作用。同时，通过宣传专家学者的典型事迹，表彰他们所取得的成绩，还可以进一步激发和调动他们的创造力和积极性，可以辐射、影响和带动全院系教职工积极投身高等学校教学、科研、民主管理的热情，因此意义十分重大。
