感动教育中的质朴与扎实
一、学校充满对人的关怀与激励的质朴氛围
黄松峪中学的办学条件说不上很好，教师待遇说不上很高，但是，与老师们短短一天时间的接触与交流，我们深深地被老师们那种高涨的工作热情、高度的责任心和祟高的敬业精神所感染。源泉在哪里?黄松峪中学领导们的一些严格、朴素的做法给了我们解答的初步思路。
1.校长的家虽然离学校很近，但校长基本上长期吃住在学校，全身心投人到学校的建设发展中。
2.在教学、办公楼外，学校围墙的边缘，有一排简陋的平房，那是校长及其他领导的办公用房。
3.校长及其他领导去城区开会、办事，常常是挤公交、打“摩的”，把校车留给教师们外出学习用。
4.教师家属有病，校长忍受自身的病痛，辗转周折，带病人就医。
5.每年召开“职工家属联谊会”，关心教职工日常生活中的困难，解决他们的后顾之优，将教师的心留在学校、留在学生身上。
6.事业留人，成功留人。表扬、鼓励敬业、优秀的教师，尽可能给他们提供优厚待遇，让老师们觉得“不白干”。
7.评职、考核不讲人情，坚决以教师的工作、精神等作为公开的标准。
在上述的条目背后，都有一桩桩、一件件感人的故事，让我们看到黄松峪中学的发展不是在摆花架子让人看，而是多少年如一日的扎实努力，是贯穿于黄松峪中学创业与发展道路上的始终的真实付出。
朴素中往往蕴涵着伟大，它会产生一种凝聚人心的巨大力量，推动事物的向前发展。
二、“九大工程”保障学校教学质且稳步提高
黄松峪中学的干部教师有着明确的办学思想:一切为了学生发展，寻找各种机会为学生提供发展点;有着清晰的工作思路，实施“无漏洞”管理，促进所有学生的全面发展。具体表现在教学管理工作的“九大工程”。尽管不能深人理解其中的内涵。但也能让我们体会到学校管理的独特智慧。
