农村小学如何做好后勤工作
农村小学教职工人员较少，但后勤工作却不可少，因为它是保障教学工作得以顺利完成的物质基础。那么，农村小学如何做好后勤工作呢?我认为，应从以下几方面着手。
一、选好后勤人员
一个小学，五六个班级，七八名教师，后勤人员往往是兼职。学校的校长，一定要先选好后勤人员，应把作风正派、吃苦耐劳、责任心强、心细如丝的同志选上来，对那些见利忘义、
大手大脚、视公物公款为己物己款者，一定不能委以重任。
二、明确责任
后勤工作与教学工作都是学校的工作，二者的关系是:前者为后者服务，后者依靠前者的全力支持。这就要求:首先应使后勤人员明确自己的责任，如果责不明任务不清，责任心不强，就会使正常的教学工作“失灵”。只有明确了责任，才能使后勤人员树立起服务于教学的思想、发挥出主动精神和创造才能，兢兢业业地完成好本职工作。
三、加强思想教育
后勤工作具有特殊性，购物、收贮，没有什么规律。有的后勤人员往往容易产生一种不受约束，不愿与其他教师一样要求的心理，对这种思想，学校校长要心中有数，在具体的管理中应做到:一要制定严格的规章制度、照章办事;二要对其进行思想教育，使其热爱本职工作，不搞特殊化，增强责任感。三要账目公开，增加透明度，使前后勤互相理解、互相严格要求、稳定情绪、做好工作。
