浅说学校干部的必备能力
对于一个学校的整体发展而言，校长的作用是至关重要的。对于一个学校的整体工作而言，基层管理干部是否优秀将会对学校的发展有着很大的影响。我认为，为了做好学校各方面管理工作，学校基层干部至少应具备以下几种能力。
一、学习能力
学习是我们每个人的终身职业，学习是获得知识，形成技能，培养聪明才智的过程。只有学习才能使我们不断进步，不断提高能力，以至于使我们的生活和工作日渐完美。
学习的途径是丰富的。首先，我们要能够踏实地从书本中汲取营养。我们不仅要学习教育教学的管理知识，更要博学古今中外、天文地理各方面知识，开阔自己的视野，增加自己的文化底蕴，提高个人品位。学校的基层领导曾经学习了丰富的学科知识和教育教学理论知识，但我们并没有充分地学习过有关管理的理论知识。为了做好管理工作，更是为了提高管理水平，我们要及时阅读管理书籍，如《北京教育》、《中小学管理》等。其次，我们要能够谦虚地向他人学习，学习他人的工作、学习及生活经验。但是在学习他人的同时要有白己的见地，以免一味地效摹，丧失了自己的个性、自己的优势。最后，我们要能够智慧地从生活经验中获得知识。在平时，我们要不断地反思自己的或他人的生活与工作经历，从中总结经验或教训，使之内化成自己的知识，以备不时之需。学校中每年都要吸纳几个刚刚走出高校的新教师，我们从教师的成长历程中不难看出教师进步的速度与幅度是不一样的。我认为这与他们的专业知识，工作态度不完全有关。聪明的青年教师会抓住每个机会向其他教师学习。如有些新教师会认真聆听其他班主任是如何与个别生谈话、如何与家长谈话、如何培养班委和利用班委，他们会不失时机地走进其他班的班会.这些教师显然能够迅速成长起来。这些教师就是我们的学习榜样，我们也要创造机会向他人学习，将他人的管理理念和管理经验内化成自己的，提高自己的管理能力，缩短自己的成长期。
二、组织能力
