自考专科毕业论文范文(6)
计划并最终得以实施。具体来讲，虚拟企业建立信任关系重要性有:
（1）可以减少运作的交易成本
虚拟企业不同于传统的科层制企业，成员企业之间是以协议为纽带的联盟关系。为了防范机会主义行为的发生，企业在合作时通常在协议中会尽可能详细地制订防范措施，而且在合作中还必须对合作者进行有效的激励和监督。但是随着合作关系的发展，要维持良好的效果，激励与监督成本有递增趋势，否则效果则会递减。而通过培养成员企业之间的相互信任，可以提高其自觉性，减少对合约细节化的要求，从而减少签约成本、监督及激励成本，使交易成本下降。
（2）可以有效降低企业的经营风险
从管理的角度来看，外部市场需求不断变化，导致经营风险是不可控的。虚拟企业合作伙伴之间的相互信任、沟通和理解，有利于来自不同背景的企业合作的成功运作；此外，相互信任的合作伙伴关系在关键时刻，如一方处于困境时能表现出理解与关心，及时快速地给予支持和帮助，则较少发生机会主义行为。
（3）可以提高虚拟企业的反应能力与运作效率
首先对于虚拟企业来说，信任意味着遵守合同，因此减少了不必要的摩擦和矛盾、谈判与协商以及由此引起的时间耗费。其次，相互信任使合作伙伴随时准备交换信息并履行非正式承诺。第三，相互信任使成员企业信息沟通和合作意愿大大加强。通过在产品设计与开发、生产制造及市场销售等方面的信息交流及反馈、知识共享，可以及时了解市场需求。缩短产品开发周期，降低生产制造成本，从而使运作效率提高。另外，相互信任在合作关系的投入上也较积极和有信心。这将有利于合作的成功及合作收益的提高；例如出于信任而加大在双方共同事业上的投入以提高对客户快捷服务的响应能力。
3、虚拟企业信任关系的博弈解释
在研究虚拟企业间的信任关系之前，有必要对核心企业、合作伙伴的概念进行界定。在虚拟企业中，核心企业一般是指具有很强核心竞争力且最先识别出市场机遇的企业。虚拟企业的合作伙伴则泛指为了实现共同目标而加盟此虚拟企业的成员企业。
（1）组建虚拟企业的博弈分析
博弈论（game theory），是研究决策主体的行为发生直接相互作用时候的决策及这种决策的均衡问题的，也就是说，当一个主体，好比说一个人或一个企业的选择受到其他人、其他企业选择的影响，而且反过来影响到其他人、其他企业选择时的决策问题和均衡问题。博弈论可以分为合作博弈和非合作博弈。划分这两种博弈的标准主要在于当事人之间能否达成一个具有约束力的协议。如果能达成一个具有约束力的协议，就是合作博弈；反之，则称为非合作协议。
